Estimados compañero:
La honestidad no es patrimonio de nadie de forma que se puede ser muy vil o muy honrado sin que nada tenga que ver los estudios que se tengan realizados, pero eso si, la capacidad intelectual se le presupone superior a las personas que a iguales oportunidades unos sobresalen de los otros, por razones obvias.
Por lo tanto y sobre el tema en cuestión de que si es preferible en un puesto sindical de relevancia a una persona con la carrera de abogado a otra que no tenga estudios pero es un buen sindicalista, pues difícil me lo ponéis pues son dos cosas totalmente distintas.
El buen sindicalista es una persona que se sabe los problemas de su empresa y tiene la capacidad y la valentía de enfrentarse a la empresa, jugándose su puesto de trabajo continuamente, por él y por extensión, por los demás.
El abogado es una persona que se sabe las Leyes y cuando adquiere cierta experiencia puede llegar a ser bueno (no siempre es así) y necesario a la hora de ir a juicio, pero no le pidas que sea valiente como el sindicalista pues el no está para eso.
O sea, la carrera de derecho se estudia pero para ser un buen sindicalista hay que nacer así.
Y hablo de los buenos sindicalistas, no de los aprovechados que en su mayoría tenemos ahora y que muy bien se les podría aplicar el refrán que dice así:
“Ni pidas a quien pidió, ni sirvas a quien sirvió”
En resumen, el abogado para una cosa y el sindicalista para otra y en absoluto tiene que ser, ninguno de los dos mas honrado que el otro en razón a lo que haya estudiado, ya que los valores como honestidad, honradez, lealtad, en definitiva, ser una buena persona, no se compran en el kiosco de la esquina, se llevan dentro desde que se nace.
Saludos.
M. Álvarez.
No hay comentarios:
Publicar un comentario