viernes, 8 de agosto de 2008

Gratitud y propuesta.

Estimados compañeros, todos:

Por las circunstancias que ya casi todos los miembros de este foro conocen, y a través de este, en otros foros y otras gentes que no necesariamente son Vigilantes de Seguridad también, así como en la Radio del Vigilante, pionera en nuestro sector, Laotraseguridad.com.

Como digo, por ese hecho, he sido últimamente blanco de infinidad de muestras de apoyo y de confianza, por personas que ni siquiera me conocen de forma personal y solo por mis opiniones en este foro.

Esto ha supuesto para mi, algo muy especial y muy importante, hasta el punto de llegar a cambiar algunos conceptos y esquemas predeterminados que se tienen de algunas personas, por una u otra razón, tampoco es que vaya a pensar que, todo el mundo es bueno, ni mucho menos, pero si que una mayoría muy significativa lo es, aunque las costumbres nos hagan decir cosas distintas.

También quiero resaltar la labor de esta Página, Vigilantesdesegurdad.com, y de su autor sin el cual y su reconocida forma justa y humana de dirigirla, nada de esto habría sido posible, por todo ello manifiesto, MI MAS SINCERA GRATITUD PARA SU AUTOR, LUÍS MIGUEL.

Tengo que reconocer que hubo un tiempo que tuvimos nuestras diferencias, pero como dice el refrán, “no hay herida que el tiempo no cure” y en este caso no solo ha cerrado las heridas si no que, al menos a mi, me ha ayudado a ver con claridad lo que antes veía borroso.

Así que, de nuevo quiero daros las gracias a todos los que de una forma o de otra habéis contribuido a dar tranquilidad a este Vigilante de seguridad que creía estar de vuelta de todo y descubierto que nunca es tarde para aprender algo nuevo, tanto del mas viejo como del mas joven, ni para tener nuevos amigos, siendo lo mas bonito e importante, para mi, vuestra amistad, así que muchísimas gracias por todo.

Y como consecuencia de lo anterior, quisiera incidir en una propuesta que ya he realizado en otras ocasiones, y que también debo reconocer que no ha tenido apoyo, real, ninguno.

En cierta ocasión, unos miembros de este foro, en los cuales me incluyo, llevado por la familiaridad que se viene creando de forma asidua, con mucha Ilusión de todos, y mucho trabajo de unos pocos, se creó una Asociación, llamada, “de y para los Vigilantes”. Lo que pasó después no lo cuento por que no viene al caso, así que me voy a referir a lo que realmente me interesa.

Después de todos los tramites y cuando estuvo preparado se celebró la Asamblea Constituyente, y acudieron miembros de varios puntos de la Nación, algunos de puntos muy lejanos, aunque eso si, cómodamente en Avión, y es que los ricos se tienen que diferenciar de alguna manera de los pobres, (por favor, que no se me enfade nadie que es broma).

Esa Asamblea, y es a lo que me quiero referir, dio lugar a que nos conociéramos una serie de personas que a pesar de participar en el foro diariamente no nos conocíamos de nada y aquello fue una ocasión, memorable, y no exagero.

Mas tarde y por otro motivo muy diferente, pero igual de memorable, también partiendo la idea original de miembros de este foro, se organizó una marcha, la cual llevo a efecto, un tal, apodado, me parece que, Sobezno, o alga así, dicen que estaba un poco zumbado, ya que se hizo a pie unos 600 kilómetros en 20 días, desde Málaga a Madrid. “hay que estar majareta, para hacer algo así, ¿no os parece?.

Pues bien, por esta causa, un 26 de Septiembre, de 2.007, (para que no se olvide) partiendo como digo de esta página, muchos, nos concentramos de nuevo en Madrid, donde unos tuvimos un reencuentro y otros nos conocimos de nuevo y puedo asegurar que, salvando las disputas que surgieron y que no vienen al caso, ese día fue inolvidable, aunque reconozco que podría haber sido de otra manera, pero insisto unos nos reencontramos y otros nos conocimos por primera ves y fue maravilloso, inolvidable, y si no que se lo pregunten a, Orlando, (Seguridad20) de, “Laotraseguridad.con” que no daba abasto entrevistando gente.

En base e esto y como queda demostrado, todo ha partido siempre de esta maravillosa página y de sus participantes. Mi propuesta sería la de crear, otra “Asociación”, pero esta distinta a todo lo conocido, sin obligaciones, sin cuotas, sin jerarquía, sin compromisos previos, pero con un vinculo fuerte, el que nos une a la Página, y con la intención de defender valores, como la amistad, el respeto, la lealtad y como no, la profesionalidad de los Vigilantes de Seguridad.

Y con una finalidad primordial, la de reunirnos de nuevo y vernos cara a cara, viejos y nuevos, todo el que voluntariamente quiera o pueda, buscar un lugar de encuentro, un motivo, una excusa, cualquier cosa que sirva para provocar ese encuentro, un día y una noche en cualquier punto de España.

Si llega ese día, allí estaré, con todos vosotros.

Un abrazo para todos.

M. Álvarez.

P.D.

Y si alguien creía que los ladrillazos solo los daba Sobezno, estaba muy equivocado.

miércoles, 6 de agosto de 2008

De nuevo con el computo horario

Para, Charly007:


Como te veo un poco escéptico a este respecto, y como yo lo veo un tema muy importante, permíteme que te insista un poco y te ponga algún que otro ejemplo y ya me dirás si he conseguido aclararte algo.


Lo Vigilantes de Transporte de fondos, tienen recogido en el convenio colectivo el derecho a un calendario laboral para todo el año, en su Art.41, que dice así:


Las jornadas de trabajo o calendario laboral para el Transporte de Fondos y manipulado, se fijarán anualmente y con un mes de antelación al inicio del nuevo año.

El calendario laboral se pactará entre la representación de los trabajadores y la empresa, atendiendo a las aracterísticas especiales de cada delegación donde constarán los días laborables, festivos de cada Comunidad, así como la hora de entrada y quedando garantizada la jornada diaria que se pacte.

Cada trabajador recibirá copia de su calendario anual.

Dadas las especiales características de la actividad, se entenderán de carácter ininterrumpido el funcionamiento de los centros de trabajo en las Compañías Privadas de Servicios de Seguridad, debiéndose respetar siempre la jornada máxima del trabajador”.

Y para la vigilancia dice así:

“Y, para los años 2007 y 2008, de 1.782 horas anuales de trabajo efectivo en cómputo mensual a razón de 162 horas. No obstante, las Empresas, de acuerdo con la Representación de los Trabajadores podrán establecer fórmulas alternativas para el cálculo de la jornada mensual a realizar.

Las Empresas someterán a la aprobación de la representación de los trabajadores el correspondiente horario de trabajo de su personal y lo coordinarán en los distintos servicios para el más eficaz rendimiento.

La representación de los trabajadores será informada de la organización de los turnos y relevos”.

Como puedes ver, la diferencia entre una fórmula y la otra es que para el transporte obliga a llevarlo a cabo tal como dice y para la vigilancia lo deja opcional, para negociar entre la empresa y los representantes de los trabajadores.

¿Cual sería el mejor sistema?. Bajo mi punto de vista, los dos son buenos, pero claro, siempre que los representantes de los trabajadores hicieran bien su trabajo y negociaran un calendario laboral beneficioso para todos, para la empresa y para los trabajadores.

El problema viene cuando los representantes de los trabajadores no hacen absolutamente nada salvo mirar por sus culos.

Por lo tanto y dadas las circunstancias, ante la falta de confianza que se tiene en los Comités de Empresa, lo que habría que hacer para solucionar este problema sería dejarlo recogido en el Convenio Colectivo, de la misma manera que se hace para el Transporte.

Y por si te sirve de algo mi experiencia en el tema, el motivo por el cual no se lleva a cabo en vigilancia un calendario laboral, como dios manda, es por la obstrucción que siempre ponen los mismo, los que no les interesan ni quieren normas, lo comehoras, por que aplican el refrán, por el cual, “A río revuelto, ganancia de pescadores”.

Y para finalizar te pongo el mismo ejemplo que ya he puesto otras veces:

Un trabajador con una jornada mensual de 162 horas, a turnos de 12 horas, puesto por la empresa.

Este hombre trabajará, 13 días y medio, dos trabajados y dos de descanso, mas o menos.

Si coge dos días retribuidos por cualquier cuestión a los que tiene derecho, coincidentes con dos de trabajo, dichos días se le tendrán que computar tal como les consta en cuadrante, o sea a 12 horas, por que si se los computan a 5 horas y pico, le deberá a la empresa al menos 12 horas y eso sería ilegal y si lo aceptara, sería, tonto del culo.

¿Qué te parece?.

Saludos.

M. Álvarez.