LA LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES (LPLR).
A este respecto se está hablando últimamente mucho y lo que es peor, se está intentando hacer ver que se debe de aplicar también al personal de la Seguridad Privada o lo que es lo mismo, a los vigilantes de Seguridad.
Creo que es un error de bulto pues aunque lo pueda parecer y así lo puedan decir los responsables, en ningún momento dicha Ley está pensada para que pueda ser adoptada por los vigilantes de Seguridad y en este caso no es que sea por menosprecio si no todo lo contrario pues se presupone que el vigilante de seguridad está por encima de esta Ley y me explico:
Creo y mas bien dría, que los Vigilantes de Seguridad en el ejercicio de sus funciones, entrarían, de alguna manera, la obligación de que allá donde presten servicio, hagan cumplir dicha Ley, por lo tanto estarían obligados también a ser conocedores a la fuerza de la Ley.
Siempre he dicho que, donde haya un Vigilante de Seguridad es la máxima autoridad en materia de seguridad, así como de su prevención y si en su lugar de servicio observara que un trabajador no cumple con las medidas de prevención a las que está obligado por Ley su obligación sería advertirle primero y a continuación si persistiera su actitud, informar, verbalmente o por escrito a sus superiores, pero si considerase que existe un peligro inminente, estaría obligado a tomar las medidas oportunas para que evitar cualquier posible siniestro.
Por lo tanto creo que, la Ley en cuestión no está hecha para que nosotros la cumplamos si no para que la hagamos cumplir y si alguien puede decirme concretamente cuales son las medidas de protección que la Ley recoge destinadas a los vigilantes de seguridad, le quedaría muy agradecido.
Saludos.
M. Álvarez.
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